雇用保険(失業保険)の手続きの流れ、転職のおおまかな流れを沖縄での転職活動を例にご紹介します。
| 1.退職届を会社に提出 | ||
| 退職日を決定し、1ヶ月前には退職届けを会社に提出します(書き方参考)。 法律では、退社の2週間前までに退職願を提出しなければならないことになっていますが、引継ぎなどを考えて早めに(1カ月以上前には)話をしておくべきです。 また、在職中に次の仕事を探すことは自由ですが、面接などは会社が終わったあと、休日などに行くことがマナーです。そのために応募先企業に現在在職中であることを伝えましょう。 |
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| 2.求人を探す・応募する | ||
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・派遣会社のHPで探す ・求人誌で探す (求人誌のWEBサイトでも求人を公開しています。) ・合同企業説明会に参加する ・ハローワークで求人を探す ハローワークの求人はハローワークインターネットサービスで閲覧することが可能です。 気になる求人があった場合は、直接ハローワークに行き、紹介状をもらい応募します。 |
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| ※失業保険を受給する場合の手続き(沖縄編) | ||||||||||||||||||||
| 住んでいる地域管轄の職業安定所(ハローワーク)に行き、手続きをします(離職から1年以内)。 必要書類は、雇用保険被保険者証、雇用保険被保険者離職証明書、運転免許証や住民票など本人確認書類、本人名義の普通預金通帳、印鑑です。 雇用保険は、会社の倒産、理由のない突然の解雇など本人の意思に反して失業した場合、手続き後7日間の待機期間を経てすぐに給付されますが、正当な理由がなく自己の都合により離職した場合は3ヶ月の給付制限期間が設けられます。 受給中は所定の失業認定日に、必ずハローワークに行き失業の認定を受けることになります。
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